“这我可不能告诉你，我只能提醒你一句，”马修斯说着，神秘兮兮地看了看周围，然后凑近亨森的耳朵，“一定要注意那个波特兰2号！”
“滚！”马修斯的“宝贵”情报，换来了亨森一皮鞋踢屁股的奖励。
叙旧时间结束，马修斯也回到己方半场开始热身。亨森倒是相信，马修斯的确值得自己多多注意。去到开拓者成为主力球员以后，那家伙本赛季的场均得分已经涨到了152分，这可不是一个小数目。
当然，开拓者队主帅特里斯托茨比马修斯更值得亨森注意。斯托茨这家伙在教练圈子里的名气不算大，但亨森很清楚，他就是那种实力大于名气的主帅。
57年生人斯托茨有过职业球员背景，虽然当年他都是混迹于欧洲低级别联赛，但好歹也比亨森这个半吊子有底蕴。
98年开始，斯托茨混迹于乔治卡尔的教练组。o5年作为临时主帅，带过雄鹿一个赛季。当然，最重要的是o8-12年，斯托茨在小牛队辅佐卡莱尔四个赛季，并随队拿下了一个总冠军奖杯。在达拉斯累计的经验和学识，让他终于得以在波特兰正式自立门户。
斯托茨的执教有一个很大的特点——竞争性。
大多数教练在赛季开始的时候就已经确定了轮换阵容，并且希望球员适应该轮换。除非有不可抗力因素，不然教练很少改变轮转计划。
但斯托茨并不介意轮转发生频繁变化，在开拓者队，只有表现足够出色的球员，才能拥有稳定的出场时间。所以，开拓者队的轮转经常发生改变。也许前一个星期你还是铁打不动的重要替补，但只要别人表现更好，你就会立马变成“饮水机管理员”。
斯托茨希望球员保持饥渴，然后靠表现争取上场时间。这也是为什么，开拓者无论打多强的对手，也总是能够坚持到最后的原因。因为每一场比赛，开拓者队的球员都非常卖力。不到比赛结束，绝不轻易放弃
他们很清楚，主教练可一直在场边盯着呢！
-->>(第4/5页)（本章未完，请点击下一页继续阅读）