职务犯罪的路。一旦被查处? 员工除了接受法律制裁，还会失去定居的机会。
正是缘于提前有相关培训? 搬来之前员工也都跟家人进行了详谈，而且员工都会告诫家人道：“老板不喜欢懒怠的人? 也不喜欢无事生非的人? 这一点你们一定要牢记！”
签定正式的用工合同，意味着这些本地人只是岛上的员工。如果他们家人，因为员工没管束好，对里乌岛造成恶劣影响? 那必然也会牵连员工本人。
真要觉得家人不争气? 那培训老师也会建议他们，最好别把家搬来这里。宁愿每个月，给家里寄点钱，也不要把家人接过来，最终影响他们的工作。
还是那句话? 极品家人到处都有。好在这两百名接受工作邀请的工人，他们的家庭背景在送邀请函时? 已经有过调查。调查的标准，跟国内征兵政审差不多。
用管理层的话说? 庄海洋更擅长用军队标准管理公司，可庄海洋却很直接的道：“你们不觉得这样很好吗？现在严格要求? 也是为了将来避免更多麻烦。我觉得这样蛮好！”
入住职员小镇第一天? 这些员工都带着家人? 开始熟悉小镇的情况。那里是菜市场，那里是便民服务中心，那里有医院，那里有购物中心。
看到小镇的生活配套设施，很多员工家眷都感叹道：“这跟城里一样啊！”
“事实上，等你们习惯了这里的生活，你们会现这里比我们以前去过的城里更繁华。只是小镇也有很多规矩，等回去后我会跟你们讲，那些事情是不能做的。”
例如乱丢垃圾，或者随地大小便的情况，在职员小镇都是被明令禁止的。一旦被巡逻队员看到，都会进行警告还有处罚。屡教不改，便会被驱逐出里乌岛。
规矩虽然很多，可走进小镇兴建的级大卖场，看到里机琳琅满目的各式商品，这些员工的家眷，都目瞪口呆的道：“哇，这是怎么什么都用？”
“是的！这座级大卖场，也是老板出钱兴建的。
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